Dz.U. 2007 nr 89 poz. 589
Ustawa z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy
Changes from version 13 to version 14
Amending acts in this period
Dz.U. 2012 poz. 1544 Ustawa z dnia 23 listopada 2012 r. o zmianie niektórych ustaw w związku z podwyższeniem wieku emerytalnego
Official PDF
in force from 2013-01-01
Changed text
Version 14 is computed, not official.
sejmdiff made it by applying the instructions of the amending act to the previous version. Only the published acts are legally binding.
Official text of the amending act
Layout
--- a/DU/2007/589 Dz.U. 2012 poz. 769 (2012-07-21)
+++ b/DU/2007/589 Dz.U. 2012 poz. 1544 (2013-01-01)
@@ -389,8 +389,8 @@
Art. 62 ust. 1 pkt 3 | niezawinionej utraty uprawnień wymaganych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku, jeżeli nie ma możliwości zaproponowania pracownikowi podjęcia pracy na innym stanowisku odpowiadającym posiadanym kwalifikacjom;
Art. 62 ust. 1 pkt 4 | niedawania rękojmi należytego wywiązywania się z obowiązków służbowych;
Art. 62 ust. 1 pkt 5 | postępowania karnego toczącego się przeciwko pracownikowi przez okres dłuższy niż trzy miesiące;
-Art. 62 ust. 1 pkt 6 | utraty zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na zajmowanym stanowisku, stwierdzonej orzeczeniem lekarza orzecznika Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, jeżeli nie ma możliwości zatrudnienia pracownika na innym stanowisku, odpowiednim do jego stanu zdrowia i kwalifikacji zawodowych, albo gdy pracownik odmawia przejścia do takiej pracy;
-Art. 62 ust. 1 pkt 7 | osiągnięcia wieku 65 lat, jeżeli okres zatrudnienia umożliwia mu uzyskanie prawa do emerytury.
+Art. 62 ust. 1 pkt 6 | (uchylony)
+Art. 62 ust. 1 pkt 7 | (uchylony)
Art. 62 ust. 2 | Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi trzy miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
Art. 63 ust. 1 | W razie rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem mianowanym wykonującym czynności kontrolne, z przyczyn określonych w art. 62 ust. 1 pkt 2, w okresie między ustaniem zatrudnienia a podjęciem innej pracy lub działalności gospodarczej, pracownikowi temu przysługuje świadczenie pieniężne, przez okres nie dłuższy niż sześć miesięcy, obliczane jak ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy. Świadczenie to nie przysługuje pracownikowi, który nabył prawo do emerytury.
Art. 63 ust. 2 | W razie gdy w okresie, o którym mowa w ust. 1, były pracownik pobiera zasiłek chorobowy albo macierzyński, wysokość świadczenia pieniężnego ulega odpowiedniemu obniżeniu.
Embed
Copy this code into a web page to show this diff there.
HTML code