Dz.U. 2002 nr 213 poz. 1800
Ustawa z dnia 30 października 2002 r. o pomocy publicznej dla przedsiębiorców o szczególnym znaczeniu dla rynku pracy.
Changes from version 1 to version 2
Amending acts in this period
Dz.U. 2003 nr 90 poz. 844 Ustawa z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników.
Official PDF
in force from 2004-01-01
Changed text
Version 2 is computed, not official.
sejmdiff made it by applying the instructions of the amending act to the previous version. Only the published acts are legally binding.
Official text of the amending act
Layout
--- a/DU/2002/1800 Dz.U. 2002 nr 213 poz. 1800 (2002-12-24)
+++ b/DU/2002/1800 Dz.U. 2003 nr 90 poz. 844 (2004-01-01)
@@ -202,7 +202,7 @@
Art. 37 ust. 11 | Odprawa, o której mowa w ust. 1 pkt 3, jest wypłacana przez przedsiębiorcę w kwocie równej iloczynowi liczby pełnych miesięcy pozostających do zakończenia 6-miesięcznego okresu pobierania świadczenia na przekwalifikowanie - kontraktu szkoleniowego oraz wynagrodzenia w wysokości ustalonej zgodnie z ust. 8, pomniejszonej o kwotę odpowiadającą składkom na ubezpieczenia społeczne od tego wynagrodzenia, finansowanym przez ubezpieczonego.
Art. 38 ust. 1 | Przedsiębiorca objęty restrukturyzacją zatrudnienia nie może w okresie realizacji planu restrukturyzacji zatrudniać nowych pracowników - z wyłączeniem osób o specjalistycznych kwalifikacjach, które mogą być zatrudnione w zakresie przewidzianym w zatwierdzonym planie restrukturyzacji.
Art. 38 ust. 2 | Przepis ust. 1 stosuje się odpowiednio do zatrudniania osób na podstawie umowy zlecenia, umowy o dzieło, umowy agencyjnej oraz kontraktu menedżerskiego.
-Art. 39 | Po uprawomocnieniu się decyzji o restrukturyzacji, do stosunków pracy w zakładzie pracy przedsiębiorcy stosuje się odpowiednio przepisy odrębnych ustaw regulujących skutki ogłoszenia upadłości w zakresie stosunków pracy, w szczególności art. 36¹ Kodeksu pracy oraz art. 7a ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy.
+Art. 39 | Po uprawomocnieniu się decyzji o restrukturyzacji do stosunków pracy w zakładzie pracy przedsiębiorcy stosuje się odpowiednio przepisy odrębnych ustaw regulujących skutki ogłoszenia upadłości w zakresie stosunków pracy.
Art. 40 ust. 1 | W przypadku przejęcia przez Agencję składników majątku, w trybie art. 35, Prezes Agencji opracowuje program utworzenia miejsc pracy na bazie tego majątku.
Art. 40 ust. 2 | Miejsca pracy, o których mowa w ust. 1, powinny być przeznaczone przede wszystkim dla zwalnianych pracowników przedsiębiorcy, który dokonał przeniesienia składników tego majątku.
Art. 40 ust. 3 | Program, o którym mowa w ust. 1, może przewidywać finansowanie z Funduszu Pracy kosztów:
Embed
Copy this code into a web page to show this diff there.
HTML code