--- a/DU/2006/1592 Dz.U. 2017 poz. 1909 (2017-10-28)
+++ b/DU/2006/1592 Dz.U. 2017 poz. 2186 (2017-11-28)
@@ -90,7 +90,7 @@
 Art. 4 pkt 55 | żołnierze zawodowi zajmujący stanowiska służbowe o stopniach etatowych pułkowników (komandorów) i generałów (admirałów) oraz zajmujący stanowiska służbowe komendantów wojskowych komend uzupełnień oraz ich zastępców;
 Art. 4 pkt 56 | dyrektor i zastępcy dyrektora Narodowego Centrum Nauki;
 Art. 4 pkt 57 | dyrektor Centrum Polsko-Rosyjskiego Dialogu i Porozumienia;
-Art. 4 pkt 58 | osoba zatrudniona w jednostce organizacyjnej Krajowej Administracji Skarbowej w rozumieniu art. 1 ust. 4 ustawy z dnia 16 listopada 2016 r. o Krajowej Administracji Skarbowej (Dz. U. poz. 1947) albo funkcjonariusz Służby Celno-Skarbowej;
+Art. 4 pkt 58 | osoba zatrudniona w jednostce organizacyjnej Krajowej Administracji Skarbowej w rozumieniu art. 1 ust. 4 ustawy z dnia 16 listopada 2016 r. o Krajowej Administracji Skarbowej albo funkcjonariusz Służby Celno-Skarbowej;
 Art. 4 pkt 59 | Szef Krajowej Administracji Skarbowej i jego zastępcy;
 Art. 4 pkt 60 | członek zarządu polskiego związku sportowego;
 Art. 4 pkt 61 | Dyrektor Narodowego Instytutu Wolności - Centrum Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego i jego zastępcy, członkowie Rady Narodowego Instytutu Wolności - Centrum Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego.
@@ -343,7 +343,8 @@
 Art. 60 ust. 3 | Z dniem wejścia w życie niniejszej ustawy pracownicy Biura Rzecznika Interesu Publicznego stają się z mocy prawa pracownikami Instytutu Pamięci Narodowej.
 Art. 60 ust. 4 | Stosunki pracy z pracownikami, o których mowa w ust. 3, wygasają z upływem 3 miesięcy od dnia wejścia w życie niniejszej ustawy, jeżeli przed upływem 2 miesięcy od dnia wejścia w życie niniejszej ustawy nie zostaną im zaproponowane nowe warunki pracy lub płacy na dalszy okres albo w razie ich nieprzyjęcia przed upływem 2 miesięcy i 2 tygodni od dnia wejścia w życie niniejszej ustawy.
 Art. 60 ust. 5 | Pracodawca jest obowiązany powiadomić na piśmie pracownika odpowiednio o terminie wygaśnięcia stosunku pracy albo o skutkach nieprzyjęcia nowych warunków pracy lub płacy.
-Art. 60 ust. 6 | Wcześniejsze rozwiązanie stosunku pracy przez pracodawcę może nastąpić za wypowiedzeniem. Przepis art. 41¹Kodeksu pracy stosuje się odpowiednio.
+Art. 60 ust. 6 | Wcześniejsze rozwiązanie stosunku pracy przez pracodawcę może nastąpić za wypowiedzeniem. Przepis art. 41¹
+Art. 60 ust. 6 | Kodeksu pracy stosuje się odpowiednio.
 Art. 60 ust. 7 | Pracownicy, o których mowa w ust. 3, zachowują uprawnienia pracownicze wynikające z aktów, na których podstawie powstał ich stosunek pracy przed dniem wejścia w życie niniejszej ustawy, do dnia:
 Art. 60 ust. 7 pkt 1 | upływu 2 miesięcy i 2 tygodni od dnia wejścia w życie niniejszej ustawy, jeżeli przyjęli proponowane warunki pracy lub płacy na dalszy okres, albo
 Art. 60 ust. 7 pkt 2 | wygaśnięcia stosunku pracy, o którym mowa w ust. 4, albo
@@ -385,10 +386,8 @@
 Art. 67 pkt 1 | art. 39 pkt 7 i art. 57, które wchodzą w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
 Art. 67 pkt 2 | (uchylony)
 Art. 67 pkt 3 | (utracił moc)
-Załącznik nr 1 - | (utracił moc)
 Załącznik nr 1a | Wzór oświadczenia lustracyjnego
 Załącznik nr 1a | patrz oryginał
-Załącznik nr 2 - | (utracił moc)
 Załącznik nr 2a | Wzór informacji o złożeniu oświadczenia lustracyjnego
 Załącznik nr 2a | patrz oryginał
 Załącznik nr 3 | Wzór deklaracji o pracy lub służbie w organach bezpieczeństwa państwa w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r.